Вопросы для характеристики управления персоналом

(Источник: http://www.tmconsult.ru)

1. Какова структура расходов на персонал в Вашей компании? Заполните процентное соотношение (%)
Расходы на персонал %, в общих расходах на персонал
Оплата труда  
Расходы на обучение и развитие персонала  
Расходы на найм персонала  
Расходы на оценку и аттестацию  
Обязательные социальные выплаты, не попавшие в ФОТ  
Социальные программы и мероприятия  

ИТОГО:

 100%
 ___ Не владею вопросом  
2. Каков процент работников (или подразделений), оплата труда которых зависит от личной результативности (производительности подразделения)?
Ваш ответ: %
процент работников  
процент подразделений  
___ Не владею вопросом  
3. Каков процент руководителей (разных уровней), в оценке деятельности которых используются разработанные компанией Ключевые Показатели Эффективности (КПЭ):
Ваш ответ: %
топ-менеджмент  
средний менеджмент  
линейные руководители нижнего звена  
___ Не владею вопросом  
4. Каков уровень текучести на Вашем предприятии (% уволившихся по реальному собственному желанию)?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
5. Какова сменяемость кадров (процент всех ушедших с предприятия в течение года)?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
6. Какова структура персонала Компании (%):
Ваш ответ: %
основной персонал  
 вспомогательный персонал (осуществляющий
производственное обслуживание основного бизнеса)
 
административно-управленческий персонал  
___ Не владею вопросом  
7. Какое количество работников компании приходится на 1 сотрудника кадровой службы?:
Ваш ответ: чел.
___ Не владею вопросом  
8. Оцените, пожалуйста, среднее время закрытия 1 вакансии (найма) по позициям:
Ваш ответ: дней.
топ-менеджмент компании  
средний менеджмент  
линейные руководители нижнего звена  
ключевые работники (не относящиеся к менеджерскому составу)  
___ Не владею вопросом  
9. Какова (оценочно) средняя стоимость найма и адаптации ($):
Ваш ответ: $
топ-менеджера  
менеджера среднего звена  
линейного менеджера  
ключевого работника  
___ Не владею вопросом  
10. Каков уровень неудачных попыток найма (или процент уволившихся по любым причинам в первый год работы)?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
11. Какова, в среднем, доля отклоненных предложений на работу в компании, сделанных кандидатам, удовлетворяющим требованиям компании?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
12. Каков процент сотрудников, ежегодно проходящих обучение?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
13. Каков уровень среднегодовых расходов на обучение:
Ваш ответ: $
на 1 работника компании (в среднем)  
 на 1 топ-менеджера  
на 1 менеджера среднего звена  
на 1 линейного руководителя  
___ Не владею вопросом  
 14. Какова структура расходов на обучение (в %) по видам:
Ваш ответ: %
повышение квалификации  
управленческие компетенции  
изменение профиля работы (переквалификация)  
общекорпоративное обучение (иностранный язык и прочее)  
___ Не владею вопросом  
15. Оцените процент менеджеров разных уровней в общей численности персонала:
Ваш ответ: %
всех менеджеров  
менеджеров среднего звена  
линейных менеджеров  
___ Не владею вопросом  
 16. Какова структура годового компенсационного пакета менеджеров ( в %):
Ваш ответ:  
Структура пакета Топ-менеджмент Средний менеджмент Линейный менеджмент
Условно-постоянная часть (фиксинг)      
Переменная текущая часть      
Бонус по итогам года      
___ Не владею вопросом  
17. Какое количество резервистов (кадровый резерв) существует в Вашей компании в расчете на 1 должность, подлежащую резервированию:
Ваш ответ: чел.
в среднем на позицию топ-менеджера  
на позицию менеджера среднего звена  
на позицию линейного менеджера  
___ Не владею вопросом  
18. Оцените востребованность резерва (процент новых назначений из числа резерва от общего кол-ва назначенных на резервируемые должности)?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
19. Каков процент вакансий, закрываемых путем внутренней ротации (не обязательно из состава резерва)?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
 20. Какую долю занимают расходы на персонал (включая ФОТ) в общих расходах компании?:
Ваш ответ: %
___ Не владею вопросом  
21. Каков уровень расходов на персонал в расчете на 1 работника компании?:
Ваш ответ: $
___ Не владею вопросом